Küresel Rüzgâr Enerjisi Konseyi (GWEC) ve Küresel Rüzgâr Örgütü (GWO) tarafından yayımlanan Küresel Rüzgâr İşgücü Görünümü’ne göre, küresel rüzgâr enerjisi hedeflerine ulaşmak ve net sıfır emisyon hedefine ilerlemek için 2028 yılına kadar 532 bin yeni rüzgâr teknisyeni gerekecek.
Küresel Rüzgâr Enerjisi Konseyi (GWEC) ve Küresel Rüzgâr Örgütü (GWO), rüzgâr enerjisi sektörünün geleceğine dair Küresel Rüzgâr İşgücü Görünümü raporunu yayımladı. Rapora göre, 2028 yılına kadar küresel rüzgâr enerjisi hedeflerini karşılamak ve net sıfır emisyon hedefine ilerlemek için 532 bin yeni teknisyene ihtiyaç olacak, bunların %40’ı sektöre yeni katılacak. Eğitim yatırımları ve uluslararası standartların desteklenmesi gerektiği vurgulandı.
Rüzgâr enerjisi iş gücü eksikliğini gidermek için önerilen dokuz stratejik adım şunlardır:
- Ulusal enerji politikalarında iş gücü hedefleri belirlemek.
- STEM temelli eğitim programları sunmak.
- Eğitim ve çıraklık programlarına yatırım yapmak.
- Yerel istihdamı teşvik etmek.
- Fosil yakıtlardan rüzgâr enerjisine geçişi kolaylaştırmak.
- Çeşitliliği teşvik etmek.
- Uluslararası iş gücü hareketliliğini düzenlemek.
- Operasyonel sağlık ve güvenlik standartları oluşturmak.
- Eğitim standartlarını yerel koşullara adapte etmek.
GWEC CEO’su Ben Backwell, doğru eğitimle rüzgâr enerjisi sektörünün büyüyebileceğini belirtirken, GWO CEO’su Jakob Lau Holst, mesleki eğitimin önemine dikkat çekti. Raporda, rüzgâr enerjisi iş gücü ihtiyacı açısından öne çıkan on ülke ise Avustralya, Brezilya, Çin, Almanya, Hindistan, Filipinler, Kore Cumhuriyeti, Suudi Arabistan, Güney Afrika ve ABD olarak sıralandı. Bu ülkelerdeki eğitim ihtiyacı, 2028’e kadar sektörde çalışacak teknisyenlerin %73’ünü oluşturacak.
